Según los datos obtenidos en el portal del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), en el municipio de Delicias había 7 mil 802 personas de 12 a 14 años, de los cuales laboraban en distintas actividades 577.
Dentro de estos datos, hay 3 mil 996 jovencitos y los que trabajan son 360 y del sexo femenino, 3 mil 806, siendo 217 las que laboran, no obstante su corta edad.
A nivel estatal el índice es un poco mayor al registrar el 8.75%, el total de infantes de esta edad eran 200 mil 760 y los que realizaban alguna actividad económica son 17 mil 563.
Hoy que se celebra el día del Niño, hay cifras que relevan que aunque el trabajo infantil está prohibido en nuestro país, según los datos del Censo de Población 2020 se señala que en el municipio de Delicias el 7.4% de niños de 12 a 14 años son económicamente activos.
Según los datos obtenidos en el portal del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), en el municipio de Delicias había 7 mil 802 personas de 12 a 14 años, de los cuales laboraban en distintas actividades 577.
Dentro de estos datos, hay 3 mil 996 jovencitos y los que trabajan son 360 y del sexo femenino, 3 mil 806, siendo 217 las que laboran, no obstante su corta edad.
A nivel estatal el índice es un poco mayor al registrar el 8.75%, el total de infantes de esta edad eran 200 mil 760 y los que realizaban alguna actividad económica son 17 mil 563.
La población de sexo masculino fue de 101 mil 730 y laboraban 10 mil 924, mientras en mujeres, se registraron 99 mil 030 y de las mismas se empleaban 6 mil 639.
El trabajo infantil está regulado por la Ley Federal del Trabajo aunque plantea que solo está permitido en menores que cuenten con 15 años cumplidos.
En la primera parte del artículo 5 de la Ley General de los Derechos de las Niñas, Niños y Adolescentes, se define como niñas y niños a los menores de 12 años, y como adolescentes a las personas con 12 años cumplidos y hasta 18 años de edad.
En este sentido, los comúnmente llamados “derechos de los niños” se extienden a toda persona que no haya cumplido los 18 años. De igual manera, todas las disposiciones legales establecen con este mismo rango de edad, considerando a niños, niñas y adolescentes.
Los mayores de quince y menores de dieciséis necesitan autorización de sus padres o tutores y a falta de ellos, del sindicato a que pertenezcan, del Tribunal, del Inspector del Trabajo o de la Autoridad Política.